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关于做好2018年防暑降温工作的通知

来源:未知   发布时间: 2018-06-08 17:50  浏览   次

公司各基层单位、机关各部门:

随着夏季高温的来临,目前已进入安全生产事故易发期。目前公司百盟光彩国际新城项目、霸州市胜芳污水厂提标改造工程、义翔铝业技改工程、洛阳市吉利区城市集中供热管网工程、新疆伊犁污水处理项目、海南燃气工程、广州燃气工程等多个项目正在施工中。为了做好2018年夏季高温期间的安全生产、劳动保护和防暑降温工作,落实各项防范措施,维护广大员工在劳动生产中的安全与健康,确保公司生产经营活动的顺利进行,控制和预防各类事故的发生。公司要求各项目部、基层单位、机关职能部门,紧密结合本单位实际,依照各级管理权限,认真履行岗位职责,摆正安全生产与各项工作的对应关系,一切为安全生产着想,一切为实现安全生产目标而努力。为此,公司向各施工项目部提出以下几点要求:

1、施工现场安全生产

1.1、各基层单位在施工过程中认真贯彻落实公司安全生产各项管理制度,特别是针对暑期作业的有关内容,增强安全意识,切实做到“安全第一,预防为主,综合治理”。

1.2、加大安全防护设施的投入,添置必要的安全防护用品,并对原有安全设施进行一次大检查,及时维修和更换锈蚀老化设施,确保安全设施的安全性、可靠性。

1.3、合理安排作业时间,尽量减少烈日下作业,积极改善施工现场的施工条件,根据现场实际,作好安全技术交底,坚持班前安全会制度。

1.4、对高空作业、基础开挖、模板支护、脚手架搭设、起重吊装、临时用电等风险较大的施工内容,重点加强安全防护。教育员工提高安全防患意识,严禁违章作业,杜绝事故发生。

1.5、对暑期从事高空作业人员,坚决履行持证上岗,同时坚持先体检身体,后上岗作业,身体条件不能达标者,严禁高空作业,确保施工活动万无一失。

1.6及时关注气象部门的气象信息,提前做好现场预防生产安全事故的各项措施,现场焊接、生活用电要采取措施,防止火灾事故,关键部位要有安全生产监护人员,适量储备消防器材和避雨防潮物资。

1.7、各施工现场配备足够的消防器材,建立应急救援系统,必要时举行应急救援演练。

2、员工生活和劳动保护

2.1要保证现场饮用水或绿豆汤的充足供应,并配备人丹、十滴水、藿香正气水等防暑必备药品,配备医疗药箱,预防中暑。

2.2、加强工地食堂的食品卫生管理,预防食品中毒,严禁出现变质食品;做好生产一线的食堂、宿舍、通风不好场所的检查工作,对存在的问题要及时整改。

2.3、清理和整顿施工现场生活居住条件,保证职工食堂内的生活饮用水的供应,职工宿舍内各种降温电器的用电线路正规及保护器应安全可靠。

3、物业公司应高度重视暑期用电高峰带来的变压器、电缆线路超负荷运载状况,适当储备维修配件和备料,防患突发断电形成被动,影响公司家属院生活秩序。进一步落实消防器材的可靠性,对干粉灭火器的超期服役应及时跟换新的灭火器,对院内排水沟的清理应抓紧落实,防止雨季流水不畅形成院内积水,影响住户出行。

4、防暑降温费(高温津贴)的发放:

为切实保护劳动者人身健康及相关权益,加强工作场所防暑降温工作,今年防暑降温费即高温津贴发放范围:凡公司上班(含临时)员工均属发放范围。

暑期防暑降温时间:2018年6月至8月三个月。

从2018年6月1日至8月31日上班的职工(含临时工)享受200元的防暑降温费,分三次发放。第一次随6月份工资发放,出勤上班的职工发60元;第二次随7月份工资发放,出勤上班职工发70元,第三次随8月份工资发放,出勤上班职工发70元。上班的职工每次出勤需超过50%后方可享受防暑降温费,出勤不足20%的员工不享受防暑降温费,不足50%的员工只能享受40元的防暑降温费。各独立核算及承包单位防暑降温费不得以现金形式发放,须将每人防暑降温费(高温津贴)集中使用,用以购买、发放防暑降温药品、食品和改善现场作业及生活环境,费用计入核算成本,各施工项目部必须确保暑期无中暑事故发生。其他人员由公司经理办公室造册发放,费用计入公司成本。

暑期的安全防护事关安全生产大局,要求各基层单位、项目部高度重视,合理布置,精心组织,认真落实,确保暑期安全生产目标实现。

 

                                         

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                                                                  二0一八年六月六日

附件信安总质字2018(02)号 关于做好2018年防暑降温工作的通知.pdf



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